Chanel sở hữu trong tay Hàng hiệu siêu cấp hàng chục bản hợp đồng với các gương mặt như Jennie (BLACKPINK), Châu Tấn, Kristen STONE ISLAND siêu cấp Stewart... Louis Vuitton "thâu tóm" kiều nữ của Squid Game - Jung Ho Yeon chỉ sau một đêm... cũng cho thấy mức độ quan trọng của việc đầu tư vào các nghệ sĩ/ngôi sao được chú ý.
Ngoài ra, những bữa tiệc linh đình với sự góp mặt của hàng loạt ngôi sao hạng A ở mọi lĩnh vực như âm nhạc, phim ảnh, thể thao... cũng là một hạng mục luôn được lưu tâm. Từ thập niên 90, thương hiệu Versace đã mở đầu trào lưu tổ chức những bữa tiệc xa hoa dành cho giới Hollywood. ÁO KHOÁC,ÁO HOODIE siêu cấp Không chỉ đơn thuần cho các ngôi sao mượn trang phục khi tới thảm đỏ, Gianni Versace chú trọng kết thân, mời mọc họ tham gia những chiến dịch đình đám của mình.
2022 MÙA XUÂN / MÙA HÈ LIGHTWEAR STONE ISLAND ĐẢO ĐẢO ÁO KHOÁC GLOSSY NGƯỜI LỚN PHONG CÁCH
1.926.400₫
số sản phẩm:sto203051
Thương hiệu sản phẩm:STONE ISLAND
KÍCH THƯỚC:
M
L
XL
XXL
MÀU SẮC:
Màu Đen
Màu Xám
Màu Hồng
SỐ LƯỢNG:
1
Thêm vào giỏ Hàng
Chi tiếtKích thướcĐánh giá
▼INFORMATION▼
khả năng đàn hồi Một cảm giác tuyệt đối Độ dày của vải
có /không
có /không
dày/ vừa / mỏng
Các mẫu sản phẩm kích thước trên duybrand.com được sắp xếp theo tiêu chí nhất định của chúng tôi nếu có khác biệt hãy tham khảo chúng。
▼thông tin chia sẻ thêm▼
chào mừng đến với www.duybrand.com。
▲Thành viên mới đăng ký có thể được hưởng các dịch vụ ưu đãi khác nhau。
▲Chúng tôi sẽ luôn gửi email cảm ơn đơn hàng và email xác nhận đơn hàng cho khách hàng kể từ ngày đặt hàng đến ngày làm việc tiếp theo。
▲Một số khách hàng không nhận được địa chỉ email của chúng tôi là do đã bị máy chủ đưa vào thư mục thư rác。
▲Nếu không nhận được Email,các chi tiết xin vui lòng liên hệ duybrand.com@gmail.com,hoặc Kết Bạn qua Zalo để tư vấn sản phẩm một cách nhanh chóng nhất。
https://www.duybrand.com/goods-99009.html 2022 MÙA XUÂN / MÙA HÈ LIGHTWEAR STONE ISLAND ĐẢO ĐẢO ÁO KHOÁC GLOSSY NGƯỜI LỚN PHONG CÁCH
https://duybrandgarbage.blogspot.com
https://duybrandgoat.blogspot.com
https://duybrandgood.blogspot.com
No comments:
Post a Comment